岗位职责:(1)挖掘优秀新人主播;(2)负责主播的开播管理,策划直播活动,制定主播成长方案,提高主播知名度和曝光率,增加主播营收;(3)挖掘用户需求,对粉丝行为进行分析与总结,帮助主播扩大粉丝量;(4)跟进主播的状态,反馈,有效处理并提出合理的解决方案。
任职要求:(1)有相关直播运营经验者优先;(2)积极主动、处事有条理,良好的沟通能力和团队合作意识;(3)拒绝咸鱼,有挑战精神。
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